Chargé(e) Qualité Sécurité Environnement
Description du poste
Nous recherchons, pour l’une de nos entreprises adhérentes située à 25 min de Laval, un(e) Chargé(e) Qualité, Sécurité, Environnement, dans le cadre d’une création de poste en CDI à hauteur de 14 à 21h par semaine.
Missions principales
1. Qualité
• Animer et faire vivre le système de management de la qualité
• Gérer la documentation qualité : procédures, modes opératoires, enregistrements
• Traiter les non-conformités, réclamations clients et actions correctives/préventives
• Préparer et accompagner les audits de certification et les audits clients
• Suivre les indicateurs qualité et piloter l'amélioration continue
2. Sécurité (santé-sécurité au travail)
• Tenir à jour le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) et son programme annuel de prévention
• Analyser les accidents du travail et presqu'accidents ; définir et suivre les plans d'action
• Organiser les formations sécurité : gestes et postures, habilitations, SST, incendie, etc.
• Gérer les EPI, la signalétique, les plans de prévention et protocoles de sécurité (entreprises extérieures, chargement/déchargement)
• Alimenter le CSE sur les sujets santé-sécurité ; être l'interlocuteur de la médecine du travail et de l'inspection du travail
3. Environnement
• Assurer la conformité réglementaire environnementale
• Gérer les déchets : tri, filières, traçabilité, bordereaux de suivi
• Piloter le suivi des consommations (eau, énergie…)
• Piloter nos actions de réduction de l'impact environnemental
• Piloter la production et la consommation d'énergie électrique, dont la boucle d'autoconsommation
4. Certifications & labels
• maintenir la certification — traçabilité des matières biologiques de la réception à l'expédition, séparation des flux, gestion des intrants chimiques autorisés, conformité des critères sociaux, préparation et suivi de l'audit annuel de l'organisme certificateur
• tenir à jour le dossier de labellisation et de renouvellement (savoir-faire, ancrage territorial, éléments économiques), coordonner les contributions internes et assurer la relation avec l'organisme instructeur
5. Suivi des sous-traitants
• Qualifier et référencer les sous-traitants (critères qualité, sécurité, environnement)
• Rédiger et faire respecter les cahiers des charges QSE et les exigences de certification applicables
• Suivre les plans d'action consécutifs aux audits des sous-traitants
• Évaluer périodiquement la performance des sous-traitants et tenir le tableau de suivi
6. Missions transversales
• Assurer la veille réglementaire : Code du travail, environnement, normes, référentiels
• Construire et suivre les tableaux de bord et indicateurs QSE
• Sensibiliser et former le personnel à la culture QSE
• Assurer le reporting auprès de la direction et représenter l'entreprise auprès des organismes externes
• Animer et faire vivre le système de management de la qualité
• Gérer la documentation qualité : procédures, modes opératoires, enregistrements
• Traiter les non-conformités, réclamations clients et actions correctives/préventives
• Préparer et accompagner les audits de certification et les audits clients
• Suivre les indicateurs qualité et piloter l'amélioration continue
2. Sécurité (santé-sécurité au travail)
• Tenir à jour le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) et son programme annuel de prévention
• Analyser les accidents du travail et presqu'accidents ; définir et suivre les plans d'action
• Organiser les formations sécurité : gestes et postures, habilitations, SST, incendie, etc.
• Gérer les EPI, la signalétique, les plans de prévention et protocoles de sécurité (entreprises extérieures, chargement/déchargement)
• Alimenter le CSE sur les sujets santé-sécurité ; être l'interlocuteur de la médecine du travail et de l'inspection du travail
3. Environnement
• Assurer la conformité réglementaire environnementale
• Gérer les déchets : tri, filières, traçabilité, bordereaux de suivi
• Piloter le suivi des consommations (eau, énergie…)
• Piloter nos actions de réduction de l'impact environnemental
• Piloter la production et la consommation d'énergie électrique, dont la boucle d'autoconsommation
4. Certifications & labels
• maintenir la certification — traçabilité des matières biologiques de la réception à l'expédition, séparation des flux, gestion des intrants chimiques autorisés, conformité des critères sociaux, préparation et suivi de l'audit annuel de l'organisme certificateur
• tenir à jour le dossier de labellisation et de renouvellement (savoir-faire, ancrage territorial, éléments économiques), coordonner les contributions internes et assurer la relation avec l'organisme instructeur
5. Suivi des sous-traitants
• Qualifier et référencer les sous-traitants (critères qualité, sécurité, environnement)
• Rédiger et faire respecter les cahiers des charges QSE et les exigences de certification applicables
• Suivre les plans d'action consécutifs aux audits des sous-traitants
• Évaluer périodiquement la performance des sous-traitants et tenir le tableau de suivi
6. Missions transversales
• Assurer la veille réglementaire : Code du travail, environnement, normes, référentiels
• Construire et suivre les tableaux de bord et indicateurs QSE
• Sensibiliser et former le personnel à la culture QSE
• Assurer le reporting auprès de la direction et représenter l'entreprise auprès des organismes externes
Compétences
Compétences requises
• Maîtrise des démarches qualité et de l'amélioration continue
• Réglementation santé-sécurité au travail et environnement
• Méthodologie d'audit (interne et fournisseurs) et outils de résolution de problèmes (8D, 5M, AMDEC…)
• Maîtrise des outils bureautiques et tableaux de bord ; anglais professionnel (audits, référentiels)
• Réglementation santé-sécurité au travail et environnement
• Méthodologie d'audit (interne et fournisseurs) et outils de résolution de problèmes (8D, 5M, AMDEC…)
• Maîtrise des outils bureautiques et tableaux de bord ; anglais professionnel (audits, référentiels)
Profil recherché
Bac+3 à Bac+5 en QSE, qualité ou management des risques industriels
Expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire en environnement industriel
• Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
• Pédagogie et aisance relationnelle à tous les niveaux (atelier, direction, organismes externes, sous-traitants)
• Force de proposition et persévérance dans la conduite du changement
Expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire en environnement industriel
• Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
• Pédagogie et aisance relationnelle à tous les niveaux (atelier, direction, organismes externes, sous-traitants)
• Force de proposition et persévérance dans la conduite du changement